UGT Servicios Públicos Castilla-La Mancha pide a la Junta de Comunidades y a los ayuntamientos de la región que, de manera urgente, adopten todas las medidas necesarias que garanticen el abono inmediato de la subida salarial pactada para 2025. El sindicato recuerda el retraso que han sufrido los empleados y empleadas públicos para ver revisadas sus condiciones salariales, una demora que les ha hecho perder mucho poder adquisitivo y que obliga a las administraciones públicas a no dilatar más esta actualización de sus retribuciones.
Así lo trasladará UGT Servicios Públicos en la Mesa General de Negociación del Personal Empleado Público de la Junta que tendrá lugar el próximo 9 de diciembre y donde se abordará el calendario de abono de los importes y atrasos correspondientes a 2025.
Además, UGT Servicios Públicos ha instado a la Federación de Municipios y Provincias de Castilla-La Mancha (FEMP) de Castilla-La Mancha a comunicar a los ayuntamientos de la región que prioricen el abono de las cantidades recogidas en el Real Decreto Ley 14/2025, de 2 de diciembre, firmado por el Gobierno central, UGT y CSIF.
El sindicato urge a que el incremento relativo a 2025 (el 2,5% consolidable y retroactivo del año 2025, sobre las retribuciones vigentes a 31 de diciembre de 2025, incluido el incremento retributivo adicional y consolidable del 0,5% consolidable desde el 1 de enero de 2025) se abone en el mes de diciembre de este año.
También exige que, en defecto de lo anterior, el incremento se haga efectivo a la mayor brevedad posible, en el mes de enero de 2026, para que las tablas salariales se actualicen sin demora, pues el incremento retributivo fijo de 2026 tiene efectos desde el 1 de enero de 2026, partiendo de la subida del año 2025.