UGT Servicios Públicos denuncia la falta de personal de la nueva sección de Violencia de la Mujer que entró en funcionamiento con la implantación del Tribunal de Instancia en Ciudad Real el 31 de diciembre de 2025, una falta de personal que repercute en el funcionamiento de la sección y del servicio que se presta a la ciudadanía y profesionales del derecho.
El sindicato explica que la sección de Violencia de la Mujer de Ciudad Real se ha dotado con una plantilla fija y otra rotatoria diaria. La plantilla rotatoria la componen tres funcionarios de los cuerpos generales y un letrado de la administración de Justicia del área penal, personal que no dispone de una formación específica previa y especializada en violencia de la mujer. Además, esta rotación del personal implica la paralización y el retraso de los asuntos que estos funcionarios están llevando en el área penal, al tener que prestar servicio el día que les toque en la sección de Violencia de la Mujer.
Asegura que está sección abarca desde su creación, además de los asuntos de violencia de la mujer del partido judicial de Ciudad Real, el conocimiento de los asuntos de dicha materia correspondiente a tres partidos judiciales de la provincia: Valdepeñas, Puertollano y Almagro, “esto es, más carga laboral para una plantilla totalmente insuficiente”.
El sindicato demanda -y así se lo ha trasladado al Ministerio de Justicia a través de una carta- la creación inmediata de una plantilla para esta sección compuesta, como mínimo, de un letrado de la Administración de Justicia, tres gestores, cuatro tramitadores y un auxilio. También reclama el reconocimiento retributivo de la labor de estos funcionarios, personal que debido a la complejidad y la urgencia de los temas que tramitan- habitualmente deben prolongar su jornada más allá de lo establecido legalmente.